Pros
Avantages proches de 0, Je trouve que le seul gros atout de cette ESN/boite de conseil/boite de presta est de donner aux jeunes diplômés la possibilité de lancer leur carrière pro en ayant pour premier client des gros acteurs industriels. Dans mon cas, un grand acteur de l'aéro. A vous jeune diplômé, utilisez ce premier poste de PMO comme d'un premier tremplin pour votre vie pro. Mais partez assez vite pour ne pas finir en bore out (ou burn out quand le client vous prend pour sa chose), Le turn over est asser fort aussi : 70% sur deux ans de mémoire.
Cons
- Travail plus proche du secrétariat de luxe que du PMO. -Pour la partie cultures, ils font des afterwork toutes les semaines, pilotés par un Happiness Officer, pour créer de la cohésion et limiter le turnover énorme j'imagine. Les managers et la direction ne viennent jamais à ses évènements hebdo, c'est un peu un jouer que l'on donne aux consultants pour consolider leurs liens. - MIGSO fonctionne en "Agence" : donc en fonction du directeur, d'agence, des delivery manager et des business manager, vous pouvez prendre cher. - Salaire très bas pour de jeune cadre/ingénieur je trouve. En brut Mensuel, j'étais à 2650 (c'était en 2024). j'espère que ça a augmenter pour les nouveaux arrivants depuis. J'ai quand même eu une augmentation mais à hauteur de 100 euro brut mensuel
