Mi experiencia en el proceso de selección con Mutter Ventures ha sido muy positiva. El proceso consistió en una entrevista inicial de encaje con Raquel Duran, Head of Culture & People, donde se exploraron mis habilidades y se discutieron las expectativas de la posición. Posteriormente, se me solicitó realizar un caso práctico que me permitió demostrar mis capacidades y mi enfoque hacia los desafíos del puesto. Lamentablemente, no pude avanzar más allá de esta etapa, ya que decidí renunciar a continuar con el proceso debido a una oferta de otro venture builder que no podía posponer. A pesar de no poder concluir el proceso con Mutter Ventures, la experiencia fue muy buena. Raquel y su equipo mostraron un enfoque profesional y un gran interés por el desarrollo del candidato, lo que hizo que me sintiera valorado en todo momento. Recomiendo a cualquier candidato que tenga la oportunidad de trabajar con Mutter Ventures, ya que su dedicación a la cultura y el desarrollo profesional es evidente.