Fui contactada por ComparaOnline para participar en un proceso de selección que incluyó cinco entrevistas y un caso técnico. Avancé hasta la etapa final con un desempeño satisfactorio. Tras una semana sin respuesta —ni siquiera para comunicar un posible rechazo—, revisé la página donde postulé originalmente y descubrí que habían publicado nuevamente la vacante para la misma posición, a la que le dediqué seis semanas. Lo más preocupante fue ver que el salario ofrecido en esta nueva convocatoria era un 30% menor al inicialmente propuesto. Esta experiencia refleja una falta de claridad y planificación por parte de la empresa respecto a los perfiles, niveles de seniority y bandas salariales que realmente necesita. No la recomiendo.