Contattato da HR tramite LinkedIn. Colloquio svolto in sede a Copparo, in presenza di HR e Ingegnere responsabile del reparto. Richiesta la compilazione di un questionario all'ingresso. Colloquio svolto serenamente, forse un po' troppe domande su aspetti personali poco attinenti. Non è stata fatta alcuna proposta da subito, con la promessa di essere ricontattati nel breve tempo per avere un feedback sul colloquio ed eventualmente ricevere una proposta. A mesi distanza nessuna notizia e nessun feedback da parte dell'azienda
Interview questions [1]
Question 1
Esperienza professionale e carriera scolastica e accademica. Livello di conoscenza della lingua inglese e capacità di potersi interfacciare con clienti esteri in lingua straniera. Quali sono gli aspetti più importanti e le aspettative verso l'azienda per la propria prospettiva di crescita.