Falta de palavra e desorganização - Desenvolvedor De Software mobit Employee Review

1.0
13 Jan 2023
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CEO approval
Business outlook

Pros

- Bons colegas de equipe

Cons

Além de um microgerenciamento seboso, a empresa falta com a palavra diversas vezes com os funcionários. Tira prazos da cartola, trata os funcionários como máquinas sem vida ( principalmente na epoca das licitações ) e passa a mão na cabeça com umas migalhas de pizza depois de trabalhar madrugadas a fundo. Home office fajuto, eles não possuem confiança alguma no funcionário, então impossível de haver um home office decente. Mesmo se você for PJ vai ter apontamento de horas e até se duvidar preenchimento de planilha da forma mais sebosa e arcaica possível. Além disso, a liderança do RH e DP estão sempre em busca de uma desculpa pra esculachar e punir. Acordos não são respeitados e sempre, obviamente, prevalece o lado mais forte (o da própria empresa). Se houver um acordo verbal fielmente irão te apunhalar pelas costas e ainda por cima de ameaças. Se quiser crescer na empresa de forma orgânica, esqueça também. Só irá mudar de cargo depois de muito choro e ainda com ameaça de sair para outra empresa, porque se não, irá apodrecer. Resumindo, não aconselho nem pro meu pior inimigo, so se quiser um burnout garantido e muitas rugas/cabelo branco. Fujam!

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3.0
26 Feb 2026
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CEO approval
Business outlook

Pros

Bom salário... Isso se você já entrar com um porque se esperar por promoção boa sorte!

Cons

Empresa com péssimas lideranças de todos os setores e hierarquias... O gerente parece um pitbull raivoso que fica dentro de uma sala de cara feia, trancado e só aparece pra cobrar e fazer medo "ameaças"... Tudo na empresa é baseado em urgência por negligencia das próprias gestões. Péssimos equipamentos de trabalho como mesas, computadores, cadeiras e afins... A empresa parece uma enorme sucata. Apenas se salvando a área de maior prestigio que é a T.I

1
3.0
27 Feb 2026
Recommend
CEO approval
Business outlook

Pros

Bom salário, bons beneficios, boas pessoas como colegas, ambiente não tão passado e ações pro colaborador.

Cons

Processos mal definidos, urgência exagerada por olho gordo da direção em cima de contratos. Alta demanda de atividades pra uma única pessoa, com cobranças excessivas de prazos impossíveis de cumprir. Crescimento inexistente se você não for muito babão, trabalhar calado não lhe dá reconhecimento. No erro sempre buscam um culpado e não a resolução. Política de "errou, você paga" um absurdo considerando que não há treinamento interno, você chega você se vira e se errar é tudo descontado de você.

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