Não entregue currículo nesse lugar - Liderança Média SharePrime Employee Review

1.0
4 Mar 2026
Recommend
CEO approval
Business outlook

Pros

O salário é "até" compatível com o mercado e tem alguns benefícios legais.

Cons

Gestão completamente desastrosa. O CEO é incapaz de vender projetos e, em vez de assumir a própria incompetência, prefere jogar a culpa em todo mundo. Se mete em todas as áreas, acha que entende de tudo e não entende de nada — microgerenciamento puro e totalmente improdutivo. Não pagam décimo terceiro, não existe participação nos lucros (até porque lucro não existe). A empresa está afundando graças à “excelente” gestão do CEO, que consegue errar em absolutamente todas as decisões estratégicas. Abrem vagas fantasmas só para inglês ver, não contratam ninguém e deixam duas ou três pessoas sobrecarregadas tentando entregar o trabalho de uma equipe inteira. Depois, quando o orçamento ridículo e irreal que eles mesmos venderam estoura, a culpa cai sempre nos funcionários. Ambiente tóxico, desorganizado e sem qualquer perspectiva de crescimento. Se você está pensando em trabalhar aqui, faça um favor a si mesmo e passe longe.

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5.0
11 Sept 2025
Recommend
CEO approval
Business outlook

Pros

- Você nunca vai ficar desamparado, uma empresa que tem mentes brilhantes então sempre que tiver uma dúvida ou algum block alguem vai conseguir te ajudar. - Dono presente - Ótimo aprendizado - Empresa de pessoas para pessoas.

Cons

-A gestão é um pouco desorganizada. - Salário abaixo do mercado pela função que você exerce

5.0
4 Jul 2024
Recommend
CEO approval
Business outlook

Pros

Ambiente de Trabalho Colaborativo: A SharePrime promove um ambiente onde todos são encorajados a compartilhar ideias e colaborar em projetos desafiadores. A equipe é diversificada e talentosa, o que torna o trabalho ainda mais enriquecedor. Oportunidades de Crescimento: A empresa oferece diversas oportunidades de crescimento profissional, incluindo treinamentos, workshops e acesso a certificações. Existe um claro plano de carreira, e os gestores estão sempre dispostos a apoiar o desenvolvimento dos funcionários. Projetos Inovadores: Trabalhar com tecnologias de ponta e em projetos inovadores é um grande diferencial. A SharePrime está sempre na vanguarda das soluções tecnológicas, o que proporciona um aprendizado contínuo. Flexibilidade e Equilíbrio: A empresa entende a importância do equilíbrio entre vida pessoal e profissional, oferecendo opções de trabalho remoto e horários flexíveis. Cultura de Valorização: Os funcionários são valorizados e reconhecidos por suas contribuições. Existe um verdadeiro senso de pertencimento e a empresa faz questão de celebrar as conquistas coletivas e individuais.

Cons

Nada contra a falar da empresa, o local é ótimo para trabalhar

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