L'azienda giusta per Talenti "affamati" - Head of People Brainpull Employee Review

Salve, ci lascia perplessi leggere un giudizio così vago che, non riportando alcuna argomentazione alla base, risulta del tutto inconsistente. Il format di Pescaria è stato fondato nel 2015 e, se davvero avesse rappresentato l'unica intuizione corretta di Brainpull, come da Lei impropriamente riportato, non saremmo attivi sul mercato ancora oggi, ben undici anni dopo, in maniera peraltro altamente competitiva. Riteniamo questa evidenza inconfutabile. Siamo orgogliosi del percorso di crescita, a tratti rapidissima e non esente da sfide, affrontato da Brainpull, dai suoi soci e dai suoi migliori collaboratori sino ad oggi, e abbiamo piena fiducia che il meglio debba ancora venire. Auguriamo il meglio anche a Lei.

Salve, la ringraziamo per averci dedicato la Sua attenzione. Siamo dispiaciuti dal leggere affermazioni senza fondamento e anche potenzialmente diffamatorie verso la nostra azienda, che è una cooperativa di 25 soci, più altri lavoratori non soci. Gli incrementi di stipendio sono frequentissimi all'interno della nostra azienda, e non raramente sono anche spontanei. L'azienda non ha mai espresso parola sulla vita privata dei propri lavoratori, come è giusto che sia, dunque quanto scritto è del tutto opera di fantasia. Siamo dispiaciuti che Lei rilevi che i titoli acquisiti in azienda non significhino nulla, in quanto è all'evidenza che diversi ex lavoratori occupano oggi posizioni di prestigio in altre aziende. Quanto Lei scrive sulla forza lavoro "fedele più che competente", è facilmente dimostrabile come falso, in quanto è noto quanto Brainpull investa sulla formazione dei propri lavoratori, anche sui nuovi arrivati. Siamo colpiti, non piacevolmente, di essere l'oggetto dell'ossessione di qualcuno che, da marzo 2024 (precedentemente era stata pubblicata una sola recensione, positiva), pubblica recensioni diffamatorie sull'azienda, di cui già 10 sono state riconosciute e cancellate dalla stessa piattaforma. Un saluto.