wenig Gehalt, viele Versprechen - Entwicklungsingenieur Bertrandt Employee Review

2.0
22 Apr 2015
Recommend
CEO approval
Business outlook

Pros

Guter Einstieg in di eAutomobilindustrie

Cons

Keine Entwicklungschancen, Führungskräfte reden mehr als sie tuen

avatar
Bertrandt Response
11y
Liebe Kollegin, lieber Kollege, wir danken Ihnen für Ihr Feedback über Glassdoor. Es ist uns immer wichtig, direkt aus dem Unternehmen heraus Input zu erhalten. Die Weiterbildung und Entwicklung unserer Mitarbeiter ist uns ein großes Anliegen. Es gibt über 300 Weiterbildungsmodule für verschiedene Wissensstufen in unserem internen Qualifikationsprogramm, die von unseren Mitarbeitern bedarfsorientiert in Anspruch genommen werden. Dazu kommen externe Fortbildungen, die belegt werden können. Um gemeinsam mit Ihnen über konkrete Optimierungsvorschläge zu sprechen – gerne auch hinsichtlich der Verbesserung der Kommunikation – würden wir uns freuen, wenn Sie sich bei unserer Kollegin Sandra Köhler in der Bertrandt-Holding melden. Sie erreichen Frau Köhler unter der Telefonnummer 07034/656-4196 oder per E-Mai unter sandra.koehler@de.bertrandt.com Ihr Social Media-Team

Explore other reviews about Bertrandt

5.0
8 Apr 2026
Recommend
CEO approval
Business outlook

Pros

it was a great experience

Cons

theres a lot of crap

avatar
Bertrandt Response
1mo
Dear former colleague, Thank you for your review on Glassdoor. We are very pleased to hear that you found your time at Bertrandt rewarding. If you have anything else to add, we would be happy to hear from you confidentially at hr-marketing@bertrandt.com. We wish you all the best for your future career. Best regards, Sarah González
1.0
31 Dec 2025
Anonymous employee
Recommend
CEO approval
Business outlook

Pros

Used to have great flexibly with work hours, PTO, unfortunately all of this is being stripped away

Cons

- lack of growth - no flexible work hours - micromanagers

avatar
Bertrandt Response
4mo
Thank you for sharing your perspective and for your many years with Bertrandt. We value feedback from experienced employees and appreciate the opportunity to consider different viewpoints. As business conditions evolve, adjustments to time-off practices and on-site expectations may be necessary to support effective communication, collaboration, and customer needs. We understand these changes can be perceived as challenging and remain committed to transparent communication throughout periods of adaptation. We welcome continued dialogue with our employees and invite you to share ideas directly with management on how we can further strengthen the workplace. Your contributions are valued, and we thank you for being part of Bertrandt. - Bertrandt US, Inc.
See reviews by: Helpful|Rating|Date|All