St. Galler Kantonalbank interview questions

Ich hatte ein Interview mit dem Personalverantwortlichen sowie mit mehreren potenziellen Teammitgliedern. Im Grossen und Ganzen waren die Gespräche sehr sympathisch, es herrscht eine Du-Kultur. Was mich als Bewerber verwundert hat: 1) es wird erwartet, dass der Bewerber beim Online-Gespräch die Kamera eingeschaltet hat - die meisten Interviewer haben die eigene Kamera aber während des ganzen Gesprächs ausgeschaltet gehabt. Gerade bei einem digitalen Interview zeugt es doch von Wertschätzung, wenn man weiss, mit wem man es „zu tun hat“. 2) die Frage nach dem Gehalt, die in Anwesenheit der potentiellen zukünftigen Teamkollegen gestellt wird. Als Bewerber kann man da nur verlieren.

Das Gespräch beginnt mit einer herzlichen Begrüßung durch den oder die Interviewer. Sie stellen sich vor und erklären den Ablauf des Gesprächs. Die Interviewer geben einen Überblick über das Unternehmen und die spezifische Abteilung des Private Banking. Sie erklären, was die Position des Assistenten im Private Banking beinhaltet und welche Erwartungen sie haben.