1) RH 2) técnica 2 horas perguntas de conceitos é um robô (a pessoa "entrevistando") perguntas diversas sobre OO, Java, Design Patterns, Spring Boot, Microservices, Mensageria, Testes unitários e de integração, Docker, Cloud e etc. 3) tech manager que é squad lider 4) com pessoas de liderança 4 pessoas 15 min. 5) rh denovo com oferta. Muuuuuitas etapas poderiam simplificar e colocar tudo em poucas. Algumas nem fazem sentido. Empresa crescendo e processo bem demorado. Muitas etapas