L'entretien s'est composé d'une phase d'échange sur mon profil, d'une de présentation de l'entreprise puis d'une phases de questions techniques. Le tout avec deux responsables, sur une petite heure. La réponse s'est faite très rapidement, moins d'une semaine.
Interview questions [1]
Question 1
Quelle serait vos réactions et actions dans une situation de ce type, particulièrement stressante ? Avez vous mené des projets personnels qui impliquent vos compétences en administration système ?
I interviewed at Outscale (Saint-Cloud, Ile-de-France)
Interview
Échanges pour prendre connaissance, juger de la compétence technique, du savoir être et de l'attitude. Le tout dans un esprit positif, cherchant à déceler la motivation et le volonté d'évoluer dans l'entreprise.
Interview questions [1]
Question 1
Quelle contribution pensez vous apporter à l'activité dans vos 6 premiers mois ?
