Test anglais et test de personnalité avant l'entretien. Entretien RH très agréable. Pas de questions pièges, surtout discussions sur le parcours, ce qui plaît dans le métier et ensuite une validation et approfondissement des résultats du test de personnalité.
Processus rapide, en 2 entretiens (visio + présentiel). Forte adaptabilité des recruteurs aux horaires et adaptation des questions au profil. Réel échange et envie de recruter plus qu'un entretien scolaire
Interview questions [1]
Question 1
Quelles ont été vos expériences précédentes ?
Quelles sont vos limites ?
Entretien très sympa avec des ingénieurs qui savent nous mettre à l'aise. Le tuteur a expliqué l'objet du stage et nous avons discuté pour voir si je correspondait au profil recherché
Interview questions [1]
Question 1
uniquement des questions générales pas d'entretien technique
