Perguntas claras e objetivas, entrevista com psicóloga na primeira etapa e com gerente na segunda etapa e última com gestor. Dificuldade intermediária. Salário um pouco a baixo do mercado, com metas exageras e difícil de bater. Não fornece comissão, mas trabalha com bônus. Fornece todas ferramentas de trabalho necessárias para o dia a dia. Empresa bastante competitiva.

Processo seletivo bem estruturado. Toda a etapa anterior a entrevista foi realizada de forma online, compreendendo testes para triagem de currículo. Houve entrevista com o analista de recursos humanos e os gestores da área de atuação da vaga.