2 Entrevistas em grupo e sozinho, Dinamicas simples de grupo onde foi separado varios grupos de 4-5 pessoas e cada grupo apresentava uma simulação de como seria o atendimento ao cliente, uma pessoa atuaria como cliente e o restante atuaria como atendente n1, etc

Realização de uma prova técnica, dinâmica em grupo e entrevista pessoal. Foi um retorno rápido e muito positivo a avaliação da empresa. Um processo muito positivo e empresa muito inclusiva.