Todo el proceso fue online. El primer paso fue una entrevista con RH, en donde me hablaron sobre el puesto y me preguntaron sobre mi experiencia. Después, vino la entrevista con el Manager, en donde me preguntó sobre la experiencia que había tenido trabajando con ciertos temas y sobre mi metodología de trabajo, la entrevista estuvo mayormente enfocada en la experiencia previa y cómo abordaba ciertos temas en el flujo de trabajo. La última entrevista fue con el Sr Director de Data (en inglés) en donde me preguntaron sobre mi experiencia en Analytics, si había utilizado ML/AI, mi metodología de trabajo, experiencia en el contacto con el cliente final. La última parte fue una validación de antecedentes, en donde un servicio externo te marca para validar que la experiencia que muestras en tu CV sea correcta. Después de eso me llamaron para agendarme una reunión para mostrarme la propuesta. Fue curioso que nunca se me hiciera una prueba técnica, solo entrevistas sobre mi trabajo previo y conocimientos generales. El equipo de RH súper amables y atentos todo el tiempo :)