- Environ 1 mois après avoir postulé, conversation téléphonique avec un collaborateur RH situé à Budapest : Confirmation que le poste m'intéresse toujours et que je vais avoir une invitation pour un entretien prochainement. - Je reçois un mail d'invitation pour un entretien au siège de Givaudan avec 2 manager du poste. - L'entretien s'est déroulé normalement, les 2 personnes a présenté le fonctionnement du poste et leurs attentes sur le candidat. Le point négatif est que on ne m'a pas posé des questions sur moi mais au fil de leur présentation sur l'entreprise et le poste c'était à moi de dire que j'ai les compétences pour tels éléments. - L'entretien a duré environ 1h - 2-3 semaines après l'entretien je n'ai pas reçu de réponse alors qu'on m'avait dit qu'une réponse ou un éventuel 2è entretien me sera proposé. J'ai du demander par mail pour connaître qu'un autre candidat a été pris.