Poca professionalità durante l'iter. Nel primo colloquio, l'ecommerce manager mi espone con onestà che essendo io una figura junior non potevano offrirmi il ruolo designato (richiesta 2/3 anni di esperienza) ma che avrebbe chiesto al proprietario di assumermi con una posizione diversa, vista le mie abilità e capacità. Io accetto, specificando però che non avrei mai accettato stage avendone già svolti in passato. La responsabile mi tranquillizza a riguardo. Dopo due giorni mi contattano per il colloquio con il proprietario dove mi comunicano invece che la scelta per il ruolo di "responsabilità" (quello da 2/3 anni di esperienza) è ricaduta su di me. Mi viene proposto un contratto di STAGE della durata di un anno, con la possibilità che esso venga tramutato in un tirocinio formativo della durata di 3 anni alla fine dello stesso. Con incredulità e stupore comunico che ci avrei riflettuto, ma mi viene fatta pressione per decidere immediatamente se accettare o rifiutare il ruolo. Inoltre, durante il colloquio, mi viene specificato che ci sarebbero stati dei sabati e delle domeniche dove avrei dovuto lavorare. Dopo avermi concesso ben 2 ore di tempo per pensarci ho rifiutato.