J'ai eu trois entretiens assez simples, comportant des questions surtout sur l'expérience et la personnalité, il y'a eu peu de questions techniques et s'il y'en avait elles étaient assez simples. L'essentiel dans ces entretiens est de déceler la façon de réfléchir de la personne.

Après un premier échange avec une personne du service RH, deux entretiens avec des membres de l'équipe qui se sont très bien déroulé. Globalement, l'ensemble des entretiens ont été très conviviaux et construits