Realice un proceso de entrevista en una primera llamada con la persona de reclutamiento pase a una segunda llamada con CEO de la empresa la cual comenzó diciéndome TENES SUERTE DE QUE YO TE ENTREVISTE internamente dije con esta persona no pienso trabajar me pareció muy severvia la forma de dar inicio a una entrevista avisando que el no hacía ese trabajo que era mi día de suerte que el CEO me atienda. Me hicieron una propuesta laboral pero la rechace por esta mala sensación.