Meine Gesprächspartner waren sowohl eine HR-Vertreterin als auch der Fachleiter. Zunächst wurden mir die typischen HR-Fragen gestellt (z. B. warum ich mich bei dem Unternehmen beworben habe oder was ich über den Standort in Bielefeld weiß). Anschließend ging es um meine Masterarbeit sowie um meine bisherigen Nebentätigkeiten.
