Ich hatte ein Vorstellungsgespräch – das erste und zugleich auch das letzte dieser Art. Trotz meiner 32 Jahre wurde ich ausführlich dazu befragt, warum ich mich damals für die Ausbildung XY entschieden habe. Es wurde sogar auf meine Realschulnoten eingegangen. Zudem wurde ich sehr detailliert geprüft, was ich über das Unternehmen Delo weiß. Das Gespräch wirkte insgesamt wie ein Bewerbungsprozess von vor 20 Jahren. Erst ganz am Ende wurde erwähnt, dass ausschließlich befristete Verträge angeboten werden.

Die Bewerbung läuft in 3 Gesrpächen ab. Im ersten Gespräch (meist online) wird viel auf die bisherige Laufbahn, meist vom Abitur ausgehend geachtet. Das 2. Gespräch prüft das technische Verständniss. Hier werden technische Frage zu Bauteilen gestellt. Im 3. Gespräch wird noch die Motivation und Charakter (passe ich ins Team) geprüft.