I applied through a recruiter. The process took 4 days. I interviewed at Assurant in Aug 2018
Interview
I was contacted by their HR recruiter, Dawn Weiss, who confirmed the scheduled interview with two hiring representatives. One of them stated that they were very approximate to completing a new hire training class. Although not given during the job interview, I was also advised that a hiring decision would be rendered before the end of the day and that I would be notified by phone.
Interview questions [1]
Question 1
One thing they asked was would I have any difficulty attending the new hire training schedule for 3 weeks.
The interviewer asked performance based questions. Gave a very detailed job description and company overview. Great Manager did the interview and was easy to talk to. Not stressful like some interviews.
Interview questions [1]
Question 1
Tell me about a time that you turned a angry caller around and had a positive outcome.
I applied through a recruiter. I interviewed at Assurant in Jul 2025
Interview
Las entrevistas son grupales y muy cómodas, mitad es en inglés y el resto en español. Hacen un par de preguntas para que puedas explayarte sobre experiencias laborales que hayas tenido y al mismo tiempo poder evaluar tu inglés.
Interview questions [1]
Question 1
¿Qué buscas de trabajar acá?
¿Algún inconveniente que hayas atravesado en tu antiguo trabajo?
Nivel de inglés requerido: al menos C1. Dos entrevistas grupales. La primera es mas breve, consta de 2 preguntas en inglés. A mi me preguntaron si alguna vez había recibido feedback negativo de algún supervisor, y qué me motiva de trabajar para est empresa. En la segunda te presentas, luego respondes 2 preguntas, y luego ven un caso puntual que te envían (todo en inglés)
Interview questions [1]
Question 1
si alguna vez había recibido feedback negativo de algún supervisor, y qué me motiva de trabajar para esta empresa.
- alguna vez tuviste que trabajar bajo presión, y en que situación fue
